 |
|
|||||||
QMR|บริษัท เจวีซี ออพติคัล คอมโพเน้นท์ส (ประเทศไทย) จำกัด |
 |
สมัครงาน หางาน งาน |  |
ฝากประวัติ | |
บทความหางาน | |
เข้าระบบ | |
แก้ไขประวัติ | |
ลืมรหัสผ่าน | |
 |
 |
 QMR |
 |
บริษัท เจวีซี ออพติคัล คอมโพเน้นท์ส (ประเทศไทย) จำกัดบริษัท JVC เป็นบริษัท ที่ผลิตและจัดจำหน่ายผลิตภัณฑ์ ด้านภาพ และเสียง (Consumer AV Electronics Products) และ Professional Products ทั้งยังเป็นผู้ผลิตชิ้นส่วน อะไหล่ที่ใช้ในวงการอุตสาหกรรม Electronic โดยมีสำนักงานใหญ่อยู่ที่ประเทศญี่ปุ่น เปิดทำการผลิตหัวอ่าน CD และ DVD เครื่องเสียงติดรถยนต์มานานกว่า 15 ปี |
|
| ต้องการรับสมัครพนักงานตำแหน่ง QMR |
|
| รายละเอียดงาน - ควบคุม ติดตามตรวจสอบผลจากกระบวนการผลิต - ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อจัดการกับปัญหาในกระบวนการ ( Incoming , Inprocess , Outgoing ) - หาแนวทางในการลดและป้องกันปัญหาด้านคุณภาพ ( Quality ) - ประสานงานด้านระบบคุณภาพกับตัวแทนฝ่ายบริหาร ( QMR ) ในระบบคุณภาพ ISO 9001 TS 16949 |
|
| สถานที่ปฏิบัติงาน ตำบลหนองบัวศาลา อำเภอเมืองนครราชสีมา จังหวัดนครราชสีมา |
|
| จังหวัด นครราชสีมา |
|
| อัตราที่รับ 1 อัตรา |
|
| เงินเดือน ตามตกลง บาท |
|
| คุณสมบัติผู้สมัคร 1. เพศชาย อายุ 30-45 ปี 2. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง 3. มีประสบการณ์ด้าน QMR ไม่น้อยกว่า 3 ปี 4. มีความรู้ในระบบคุณภาพ ISO 9001 TS 16949 5. มีความรับผิดชอบ มีภาวะผู้นำ มีเทคนิคในการจูงใจผู้อื่น และประสานงานกับทุกส่วนงานได้เป็นอย่างดี 6. สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้ดี 7. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษและภาษาญี่ปุ่นได้ดี |
|
| ติดต่อ คุณสนธยา บุญทัน, คุณเปมิกา นรเชษฐ์เดชา |
|
| สวัสดิการ - ประกันสังคม - เบี้ยขยัน - ค่าท่องเที่ยวประจำปี - โบนัสสิ้นปี |
|
| วิธีการสมัคร - สมัครด้วยตนเอง ณ ที่ทำการบริษัทฯ - โทรติดต่อสอบถามตามหมายเลขด้านล่าง |
|
| โทรศัพท์ 044-212-231, 044-212-863, 044-212-864, 044-212-213 |
|
| แฟกส์ 044-212-865 |
|
| ที่อยู่ 189 หมู่ 3 ถนนราชสีมา-โชคชัย ตำบลหนองบัวศาลา อำเภอเมือง นครราชสีมา 30000 |
|
|
|
|
ตำแหน่งงานอื่นของบริษัท บริษัท เจวีซี ออพติคัล คอมโพเน้นท์ส (ประเทศไทย) จำกัด |
|
|
งาน |
|
| Tag : และ บริษัท เจวีซี ออพติคัล คอมโพเน้นท์ส (ประเทศไทย) จำกัด |
|
ติดต่อลบตำแหน่งงาน [email protected] © Copyright 2025 All right reserved. สงวนลิขสิทธิ์ ตามพระราชบัญญัติลิขสิทธิ์ พ.ศ. 2537 , ข้อตกลงการใช้บริการ |